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务实守信：
　　 不夸大自身实力，只接有六成以上成功率的订单；不包装候选人才，不夸大客户公司的实力及相关职位的工作环境和发展前景；严守行业规范和职业操守，不泄露客户和人才的任何信息，不抢单，不恶性挖角。