职位性质:全职
学历要求:本科及以上
工作经验:十年以上
专业要求:建筑学专业
职称要求:高级职称
外语要求:英语一般
A、项目设计
1. 与甲方沟通,了解甲方意图,把握设计方向;
2. 大型公建方案创作设计,控制关键节点,对小组成员工作进行技术把关,提供技术支持,控制设计方向;
3. 制定行业技术准则、开展全员技能培训,提高设计团队整体设计水平及设计效率;
4. 掌握行业顶尖技术,并在相应领域有技术成果;
5. 把握行业发展方向,对公司战略提出调整;
B、团队管理, 培养下属
1. 培训下属专业及其他方面的工作技能,提高工作绩效;
2. 培训和提拔公司核心设计骨干,壮大公司设计团队
3. 确立工作流程的制定和监督执行;
4.拟写部门工作计划
C、任职要求
1、教育水平重点大学建筑学专业本科以上学历
2、10年以上建筑设计工作经验,有大型工程设计经验,其中3年一流公司20人以上团队项目管理经验,熟练掌握国内外建筑设计行业的最新技术,见解独到;
3、熟悉国家及地方建筑相关规范;
4、技能技巧、分析能力、逻辑思维能力强;
5、具有良好的沟通和协调能力及团队管理能力;
6、态度 勤奋踏实,能吃苦耐劳,为人正直;
7、有高度责任感和敬业精神;
厚石建筑设计(上海)有限公司于1988年正式挂牌,原系上海文化广播影视管理局下属唯一具有建筑工程综合甲级设计资质的公司(证书编号:A131004969)。
现在同时拥有:
——城乡规划编制甲级资质
公司以上海为方案创作中心,以江苏徐州为施工图设计中心,业务范围遍及全国。
公司既能为客户提供建筑设计、规划设计、室内设计、景观设计、工程咨询等全方位专项服务,也能为客户提供方案设计、扩初设计、施工图设计等全过程一站式服务。同时还以客户需求为导向,在传统的设计范围之外,提供包括结构经济性研究,设计产品的品牌系列创建,设计总包、精装修一体化,产品定型设计、标准化研究等特色服务,为客户创造更多价值。
公司现时人力资源配置220余人,中、高级职称工作10年以上的有100多人,是一批活跃在当今建筑设计界具有深厚理论素养及丰富实践经验的一流专业人士;公司更是聘请著名大学教授、学者、专家为顾问,引领公司向高水平方向发展。
公司始终以“设计创造价值”为核心理念,追求设计作品从概念构思到最终建成的高品质,在不断创新和专注中持续成长,力求个人价值、专业价值、社会价值的实现;与此同时,更为兼容并包,关爱家庭,回馈社会。