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技术负责人

更新日期:2020-05-24

北京骏隆基业建筑工程有限公司 — 技术部

  • 公司性质:私营/民营企业
  • 公司规模:100 - 499人
  • 工作地点:北京
  • 工作性质:全职
  • 学历要求:大专及以上
  • 工作经验:三年以上
  • 专业要求:工程类或工程管理类
  • 外语要求:不限
  • 工资待遇: 6000~10000 元/月
  • 职称要求:不限
  • 招聘人数:1人
  • 招聘日期:2019-09-20 ~ 2020-09-19
岗位职责:
1、负责项目前期方案的初步设计审核;
2、协调图纸设计中各专业(建筑、结构、水、电、暖)技术配合;
3、负责对总图、施工图、综合外管网图纸的审核及重大技术问题的处理;
4、对项目部提供的材料品牌、规格、等级审核;
5、负责新型建材及设备的技术论证;
6、负责施工过程中工程变更的审核及重大技术问题的处理;
7、根据公司发展战略,结合建筑设计特点,进行日常监督、指导等工作。

任职资格:
1、工民建、建筑工程管理等相关专业,本科及其以上学历,具有中级以上职称;
2、具有同职位相关工作经验,具有建筑行业从业经验;
3、精通建筑工程施工图纸,能够熟练运用各相关施工规范及常用图集,对图集和规范理解程度高;
4、精通施工组织设计、施工方案的编制和技术交底文件的审核,精通安全专项方案编制工作;
5、精通建筑工程质量管理及质量通病预防,解决施工过程中的质量问题的能力强;
6、施工组织设计、施工方案及技术交底中技术措施执行能力强;
7、善于收集和整理,工程相关索赔资料及证据;
8、运用常用建筑工程测量仪器能力较强;
9、文字及语言表达能力强,编制培训教材能力较强,培训能力强;
10、能够准确计算建筑工程各类工程量,有较高的预算能力;
11、具备良好的职业素养和职业道德,高度的责任感,具敬业及团队合作精神,协调沟通能力强。

联系方式

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北京骏隆基业建筑工程有限公司

  北京骏隆基业建筑工程有限公司成立于2016年底,是一家以施工总承包为主的施工企业,公司自2016年组建以来伴随着国内工民建发展,历经了调整、重 组、改革、改制等一系列重大变革。组织BIM施工技术学习探讨、发展创新新材料新技术新工艺,从一个民营公司向着股份制公司逐渐转变。公司自成立以来从新 的公司、新的机制、新的起点逐步走向正规化。在各级领导和朋友们的支持下,员工努力工作、用心服务,在市场开拓、业务范围、施工能力、技术层次、服务质量 和经济效益等方面都取得了较大的拓展与提高。先后承建了中国人民解放军210配套设施一、二项目、中天合创鄂尔多斯煤炭深加工示范园、中材叶片邯郸风电叶 片产业基地等一系列工程项目,工程合格率达100%,得到了业主方和社会的广泛赞誉。公司大力推进“三化”管理(即施工现场“5S”化,生活驻地军事化, 个人形象标准化),并以“三最”意识(最好的质量,最好的技术,最好的服务)不断满足客户的各种需求。 辛勤的汗水、诚实的作风与精神换来了累累硕果。公司全体员工戒骄戒躁,发扬“自强、自立、学习、创新”的精神,正以饱满的热情、精湛的技术、良好的职业道 德,为丰富和沟通人们的生活而用心服务。企业现有员工66人,有职称人员11人,其中中级工程师11名,现场管理人员2名,二级建造师5人。公司所需各专业人才齐全,素质良好,技术精练,在以后的经营活动中,我公司将秉承实事求是,规范经营,开拓进取的企业精神立足建筑行业,不断将公司发展壮大。

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