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景观设计总监(方案施工图一...
20000~25000 元/月
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景观设计总监(方案施工图一体化)
20000~25000 元/月
工作地点:广东-广州市 招聘人数:1人 招聘日期:2024-04-07 ~ 2024-08-17 更新日期:2024-04-07
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薪酬行情
福利待遇
年终奖 绩效奖金 五险一金 带薪年假 餐饮补贴 定期体检 技能培训 发展空间大
职位要求

职位性质:不限

学历要求:学历不限

工作经验:不限

专业要求:不限

职称要求:不限

外语要求:不限

岗位职责
1.负责统筹综合设计室整体经营运营指标达成,识别风险、规避风险;

2.负责建立和维护与业主的关系,带领团队及时处理项目合作中的各项疑难问题;

3.主导部门优化组织架构,改善项目流程,为部门在项目、运营、经营、人力等方面提供建设性建议和实际行动等工作;

4.负责对接事业部经营条线,多维沟通,协助事业部经营条线进行市场报价、业务分析、开拓市场,维护客户等事宜;

5.负责对接事业部运营条线,承接项目并合理分配项目,建立室运营交流机制,管控项目进度,推进项目顺利开展;

6.搭建综合设计室内部人才梯队,培养核心人才,持续提高团队整体战斗力;协助事业部做好团队考核盘点工作;

7.负责团队成员的合理分工、技术指导及考核,关注团队成员状态,凝聚团队,营造正向团队文化,把控团队项目从方案到施工图的出品质量;

8.主导部门重难点项目,带领项目团队,攻坚克难,为客户提供高质量产品;

9.负责定期召开项目设计评审和项目管理会议;

10.负责生产部门设计任务的统筹安排和设计全过程的进度质量把控工作,完善方案内部管理制度和质量标准;

11.协助事业部方案产品化标准及研发体系搭建、图库建立、课题研究等;协助事业部新技术研究、课题研究,新材料供应商库的建设和维护;

12.负责本专业人员的技术培养,指导并督促本专业设计人员执行国家、地方及公司制定的各项技术标准、规范和技术规章制度;

13.负责协助人力进行本部门人员的技术培训与复盘工作;

14.完成上级交办的其他工作任务。
公司介绍

【企业介绍】

广州城建开发设计院有限公司(越秀地产设计院)于1983年成立。公司具有城市规划甲级、建筑工程设计甲级、风景园林设计乙级、建筑工程咨询乙级等资质的设计公司。

【业务范围】

公司业务以珠三角大湾区、中部为主,拓展至杭州、成都、青岛、烟台、沈阳、贵阳、海口等全国20多个城市,公司在公共建筑、居住建筑、地域建筑、绿色建筑、养老建筑、TOD综合体、城市更新等领域成果尤为突出。

【获奖情况】

1. 2013年被中国勘察设计协会评为全国勘察设计行业“创优型企业”,广东省1460多家勘察设计企业中仅5家获此殊荣。

2. 2019年被广东省工程勘察设计行业协会评为改革开放40周年“广东省勘察设计行业突出贡献单位”。

3. 2018年绿色建筑获得广州市优秀设计奖数量连续四届蝉联全市第一位。

4. 2017年被广东省土木建筑学会评为“广东省土木建筑科技创新先进企业”。

5. 获得国家、建设主管部门、广东省、广州市的优秀规划、优秀工程设计和优秀科研成果奖项323个,詹天佑土木工程大奖3项。

6. 2017年建筑类获得广东省优秀工程设计奖数量位居全省前十位。

7. 2017年住宅类获得全国优秀工程勘察设计行业奖数量位列全国第四位。

8. 2017、2015年建筑类获得广东省优秀工程设计奖数量位居全省前十位。

9. 2016年建筑类获得广州市优秀工程设计奖数量名列全市第二位,2014年、2012年绿色建筑获得广州市优秀设计奖数量连续两届名列全市第一位。

10. 被广州市住房和城乡建设主管部门评为“广州市优秀勘察设计与优秀科研单位”。

【自主知识产权科研】

2009年取得高新技术企业称号,完成包括政府委托课题在内的60多个课题研究,获得国家自主知识产权25项,在全国性和省、市专业刊物上发表学术论文500 多篇,公司目标是发展成为最具创新能力的研究型设计企业。

【薪酬福利】

行业内具有竞争力的薪酬水平、七险一金、二次医疗保险、一对一工作生活教练、国家法定节假日、带薪年假、住宿福利、餐费补贴、节日礼品、下午茶、生日会、团建活动、年度体检、女工体检、购房优惠、户口档案接收。

【培养发展】

“师带徒”定制培养 + “筑星计划”培养

多职业发展通道+双平台选择途径


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公司基本信息

广州城建开发设计院有限公司

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