一、薪资待遇：
 1、基本月薪：12-18K；
 2、其他福利：包吃包住、项目奖金、年终奖、五险、定期体检；定期团建。
 二、任职资格：
 1、8-10年工作经验（工程管理、装饰装修等相关专业），5年及以上从事装饰装修生产经理工作经验；
 2、中专以上学历，建筑工程相关专业；
 3、具有施工员、二级建造师证优先考虑；
 4、具有较强的组织协调能力，对施工现场的技术问题有较强的分析解决能力；具有丰富的施工管理实践经验，确保证工程质量和安全生产；
 5、为人公正客观、严谨细致、客户意识强、责任心强，身体健康。
 三、工作内容：
 1、协助项目经理负责整个项目的全过程监管实施；
 2、熟悉施工图纸，参加业主方、设计方、施工方、监理方现场技术交底，发现问题主动与设计方、业主方和监理方沟通，并及时解决；
 3、熟练掌握所负责工程各分部分项的全套工艺工法、工艺施工流程、工序生产流程，灵活机动地安排各专业、各工种交叉施工；
 4、协助项目经理制定人工投入计划，编制人工费控制目标方案并实施，以降低成本，提高效益；
 5、负责施工计划实施，根据总工期和总施工进度计划编制年、季、月、旬、周施工计划进度表，组织安排并督促相应施工班组根据计划施工，保证工程如期完成；6、以身作责严格遵守施工安全管理制度，按规范施工，严把质量关；
 7、其它参施单位协同生产作业时所产生的各种问题及时协调、沟通、解决；与主管部门、各参施单位、各施工班组建立互动平台，进行良性互动,快速、有效地解决施工中各类问题；
 8、负责工程合同以外建设方增加的项目生产并和合同内项目生产进行有序整合。
 9、和技术负责人一起及时发现和正确处理施工中出现的一般性技术问题，发现重大技术问题，若不可自行解决，应及时向项目经理报告；
 10、做好施工资料的搜集工作，每天写好详细的施工日志；
 11、配合甲方做好项目工程量的核实工作；
 12、配合甲方、管理公司、监理及总包对材料、工艺、节点、规范等的监督、检查、验收，有预见性地提前统筹施工生产用料（含甲供料）；
 13、宏观调控班组配合性的加班加点生产安排，以避免进度滞后、造成窝工及整个工期延后；有预见性地合理组织、调配劳动力，有序地进行生产作业
 14、配合项目经理进行成本控制（管理成本、施工成本、材料成本等）；
 15、进行过程进度控制，如有图纸不全、设计变更、材料及工艺做法变更等