| 人力资源部招聘人事专员 |
| 中冶建工集团有限公司2019-02-17 |
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岗位职责：1 做好招聘筹划，保质保量完成公司需要的岗位招聘2 管理公司人员调动、员工档案等人事相关事宜3 完成、整理并归档相关的工作报告4 完成领导安排的其它任务 更详细... |
| 人力资源部经理 |
| 中新合创城市建设发展有限公司2019-02-17 |
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任职资格：1、人力资源专业、计算机专业本科毕业；2、工作岗位：公司人事管理，人力资源管理；3、负责公司人员筹划管理，人事安排；4、工资的核定及人员社保管理；5、制定公司人事管理制度；6、公司人事档案管理。 更详细... |
| 人力资源总监 |
| 中御建设发展(北京)股份有限公司2019-02-17 |
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直接上级：公司总经理 直接下属：总部行政助理及各子、分公司行政人事主管 工作目的与目标： 在总经理的领导下开展工作，对总经理负责，协助公司总经理实现公司的经营目标和战略发展规划。岗位职责： 1) 遵守公司... 更详细... |
| 人力资源部实习生 |
| 华东建筑设计研究院有限公司华东都市建筑设计研究总院2019-02-17 |
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实习条件：1.人力资源相关专业全日制大三或研一学生；2.热爱人力资源工作并愿意学习相关模块知识；3.熟练使用电脑软件，EXCEL、PPT等；4.每周至少实习三天及以上。 实习内容：1.配合集团及本院参加2016-2017校园... 更详细... |
| 人力资源主管/专员 |
| 华润置地（赣州）有限公司2019-02-17 |
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岗位要求：1、具备3年以上人力资源工作经验，2年以上招聘模块工作经验，大专以上学历；2、较强的沟通、协调能力，组织能力；3、有物业公司人力资源招聘经验者优先；岗位职责：1. 负责招聘和人才配置优化等工作，... 更详细... |
| 人力资源管理员（签证、机票） |
| 中铁建工集团有限公司国际工程公司2019-02-17 |
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工作职责：1.负责公司在巴布亚新几内亚国所有人员的签证办理相关工作；2.负责公司往来巴布亚新几内亚国所有人员的机票办理相关工作；3.负责公司往来巴布亚新几内亚国所有人员的出行接送安排相关工作；4.负责本部... 更详细... |
| 分公司人力资源部经理 |
| 中建八局装饰工程有限公司广州分公司2019-02-17 |
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任职资格： 1、本科及以上学历，人力资源专业优先，党员优先。 2、5年以上建筑施工类企业人力资源管理工作经验。 3、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解，对人力资源战略规划、组织架构建设、职位... 更详细... |
| 人力资源主管 |
| 北京安哲建筑设计有限公司2019-02-17 |
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任职资格：１、有国家承认学历的人力资源管理或相关专业的本科以上学历。２、有三年以上工作经验，有一年以上团队的组织管理经验；３、对建筑设计行业有所了解，掌握本行业相关的法律法规。４、熟练使用和掌握相... 更详细... |
| 人力资源部主管 |
| 奥森国际景观规划设计有限公司2019-02-17 |
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任职资格：1、正规院校人力资源、心理学或经济管理类等相关专业本科及以上学历；2、3年以上大型企业人力资源工作经验； 3、熟悉国家各项劳动人事法规政策，熟悉人力资源规划、招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系六... 更详细... |
| 人力资源管理 |
| 中国中轻国际工程有限公司2019-02-17 |
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岗位职责： 1、人力资源管理及相关工作。任职资格：1、人力资源管理专业，大学本科及以上学历； 2、3-5年工作经验； 3、工作认真，踏实负责，具有良好的团队合作精神及沟通能力，能承受较大的工作压力。 更详细... |
| 人力资源开发专员 |
| 上海合米建筑工程有限公司2019-02-17 |
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本岗位属于市场部，专职负责人力资源的开发和管理。职位描述：1、负责开发相关专业的人力资源；2、负责处理人力资源任用、证件的办理； 3、负责客户的跟踪服务：了解客户要求，对进展情况及时与人力资源进行沟通... 更详细... |
| 人力资源经理 |
| 安徽融亿建筑工程有限公司2019-02-17 |
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合肥融亿铝模科技有限公司主营建筑铝模生产加工、销售等 工作地点为合肥肥东县或长丰县岗位职责：1、在公司经理的领导下，负责公司人员招聘事宜；2、 参与制定人力资源规划，为公司人力决策提供人力资源建议和信... 更详细... |
| 人力资源 |
| 北京元华建设工程有限公司2019-02-17 |
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主要工作内容：1、在职员工的档案管理；2、本公司人力和资源的中长期发展；3、本公司人员的绩效考核；4、招聘、录用新员工；5、开发员工的内在潜力和调动员工的积极性；6、员工福利及薪资管理；7、人事调整；8、... 更详细... |
| 人力资源实习生 |
| 上海天华建筑设计有限公司2019-02-17 |
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工作内容1.辅助招聘专员完成招聘任务；2.配合相关人事事务工作；3.配合部分行政工作；任职资格1.熟练常用办公软件2.专业不限，本科及以上学历，大学三年级及以上在校就读学生3.在校期间担任学生干部者优先考虑。... 更详细... |
| 人力资源规划岗 |
| 广州综合交通枢纽发展有限公司2019-02-17 |
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岗位职责：1.负责集团公司人力资源战略规划，开展调研，制定方案，编写部门和岗位责任说明书；2.协助开展集团公司人员招聘的相关事宜。专业要求：人力资源及工商管理等相关专业任职资格条件：1.基本要求：中共党... 更详细... |
| 人力资源部助理 |
| 湖北昆仑建设集团有限公司2019-02-17 |
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职位描述：1、负责人事招聘的工作（现场及网络招聘）；2、负责员工合同整理归档；负责员工入职、离职办理；3、协助做好集团公司员工考核相关工作；4、协助做好员工绩效考核、工资核定等相关工作；5、协助上级领... 更详细... |
| 人力资源岗 |
| 中铁建工集团有限公司西北分公司2019-02-17 |
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任职资格：（1）全日制本科及以上学历，人力资源管理、心理学、企业管理相关专业应届毕业生；（2）中共党员，较强的工作责任感和事业心，较好的组织协调能力、沟通能力；具有较强的抗压能力。（3）熟悉国家及地方... 更详细... |
| 人力资源总监 |
| 浙江华隅建筑工程设计有限公司2019-02-17 |
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职位描述：1、建立健全公司人力资源管理体系，制定人力资源规划；2、健全公司组织架构，构建人才招聘与配置机制；3、建立科学的薪酬与绩效机制，建立良好的员工关系。任职资格1、大专及以上学历、人力资源管理、... 更详细... |
| 人力资源专员（惠州工作） |
| 广州市方直环境艺术有限公司2019-02-17 |
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岗位职责：1. 协助部门负责人开展各类人事相关工作2. 负责人员招聘并与各项目对接执行、落实、反馈招聘情况3. 负责培训项目的实施，并持续改善4. 协助部门负责人推动各项人事体系的搭建5. 做好与各部门的衔接沟通... 更详细... |
| 人力资源专员（2019年校招） |
| 广东省第一建筑工程有限公司2019-02-17 |
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岗位职责： 1、组织与开展内外部培训，做好员工各类资格证书的报考、延期及保管； 2、协助开展年度绩效考核工作； 3、协助开展年度校园招聘工作； 4、员工入司、离司、调动、晋升管理； 5、员工劳动合同签订、续... 更详细... |
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