公司规模：1 - 49人
公司性质：私营/民营企业
招聘人数：1人
| 职位性质： | 不限 | 专业要求： | 土木工程 |
|---|---|---|---|
| 招聘日期： | 2023.11.21 ~ 2024.06.04 | 工作地点： | 安徽-合肥市 |
| 更新日期： | 2024.04.03 | 工作经验： | 八年以上 |
| 外语要求： | 不限 | 职称要求： | 无职称 |
| 学历要求： | 本科及以上 | 工资待遇： | 15000 - 40000 |
岗位职责：
1、担任结构所所长、重要项目的结构专业负责人；
2、协助公司领导进行日常技术管理及进度管理工作；
3、制定优化及设计进度的进度计划书和设计任务书；
4、负责编写方案及初步设计文件；
5、施工图阶段，进一步解决专业的技术问题；
6、协调各专业之间的关系，并对各阶段工作进行汇总，及时有效地与各方沟通；
7、组织并指导设计进行施工图设计，编写项目统一技术规定和图纸目录；
8、对设计质量进行检查；
9、负责设计文件及相关资料的统一归档；
10、做好技术交底，并进行回访和设计总结工作；
11、完成公司领导分配的其他工作。
任职资格：
1、工作责任心强，具有团队协作、刻苦钻研的精神，良好的沟通和执行能力，能吃苦耐劳，服从分配；
2、做事细致认真、诚实、守信；服务意识强，能够在压力下工作和自我激励；
3、工程院校土木工程、建筑工程等专业本科及以上学历毕业；
4、 熟练掌握本专业设计规范、标准及新技术的应用，并具有基本的专业敏感性和判别能力；
5、结构概念清晰，创新意识强，能够不断的学习与探索新知识；
6、熟练使用YJK、PKPM、AUTOCAD、OFFICE等常用结构分析软件、制图软件和办公软件；
7、具有8年以上结构设计工作经验，3年以上结构专业负责人或所长经验；
8、具有在国内大型甲级设计院或优化咨询公司工作经验、一级注册结构结构工程师或高级工程师者优先考虑；
9、具有钢结构或PC产业化设计经验者优先考虑。
合肥浩安建筑设计咨询有限公司创立于2018年，经过4年多的发展，现已汇集了各类精英20余人，其中拥有高级工程师、注册执业资格人员10余人名，骨干人员均具有10年以上设计或咨询优化经验，对各种复杂、超限、高烈度区、钢结构以及装配式项目具有独特见解。公司与省内外多位知名专家保持长期合作关系，强大的团队力量和知名专家的支持，旨在为业主提供技术精湛、理念超前的全方位咨询和优化服务。
公司以精湛技术为核心，为业主提供建筑设计的全专业咨询优化、第三方精细化审图、EPC项目设计管理、工程全过程咨询、改造加固等服务，充分发挥团队的技术和管理优势，寻求更加安全、经济、合理、方便施工的解决方案，在保障安全、合理的前提下极大程度进行成本控制，提高工程品质和施工效率。
公司自创立以来，始终坚持“诚信为本、技术精湛、服务至上、互惠共赢、长期合作”的宗旨，致力于打造国内高水平的工程咨询优化团队，让每位业主满意。
